« Nous travaillons également à la transformation des unités existantes en unités de santé familiale, en les réorganisant, car cela attire les médecins de famille », a expliqué Inês Rosendo à l’issue d’une réunion de travail avec les responsables locaux de la Communauté intercommunale de la région de Leiria, à Alvaiázere, à laquelle elle a participé aux côtés du président de l’ULS.

Mme Rosendo a précisé que « des réunions sont en cours pour que les équipes de cette région deviennent des unités de santé familiale ».

« Certaines le sont déjà ; il y a des unités à Figueiró [dos Vinhos], Alvaiázere et Ansião, mais Castanheira [de Pera] et Pedrógão Grande étaient les deux qui ne disposaient pas d’un effectif complet de médecins, ce qui les empêchait même d’aller de l’avant avec ce type d’unité », a-t-elle précisé.

Selon la responsable de l’ULS, ces localités sont motivées pour créer des USF « car cela attire des médecins dans la région ».

« Et il n’est pas nécessaire que ce soient les mêmes médecins pendant 30 ans. Lorsque certains partent, d’autres arrivent ; l’important est de toujours disposer de médecins de famille dans cette région », a-t-elle souligné, précisant que les USF, « grâce à leur organisation et aux incitations qu’elles offrent, encouragent les gens à rester ».

De son côté, le président de l’ULS de Coimbra, Francisco Maio Matos, a souligné que la couverture complète par les médecins de famille avait été atteinte.

« Nous procédons encore à quelques réajustements des listes, il se peut donc qu’un patient ne soit pas encore affecté à une liste spécifique », a-t-il admis, précisant qu’ils sont « en pleine réorganisation ». Il a toutefois ajouté que les « effectifs actuels » permettent à l’ULS de Coimbra d’« assurer la prise en charge de tous » les patients, ce qui n’était pas arrivé « depuis des décennies ». Reconnaissant que la fidélisation de ces professionnels constitue un autre défi, Francisco Maio Matos a estimé qu’ils restaient parce que le projet de médecine générale et de médecine de famille de l’ULS « est inspirant, ambitieux et tourné vers l’avenir ».

« L’une des choses que nous avons faites différemment dans le cadre de ce projet d’attraction et de fidélisation des talents, c’est que nous ne nous sommes pas lancés dans une surenchère salariale. (…) Nous avons mis en avant les contextes géographiques et les dynamiques régionales, plutôt que de nous concentrer sur celui qui offre le plus d’argent pour s’assurer les services d’un médecin », a-t-elle souligné.

Selon la responsable, l’objectif est de trouver « des personnes qui choisissent l’ULS de Coimbra pour un projet tourné vers l’avenir », comme celles qui souhaitent mener des recherches ou poursuivre des ambitions universitaires.

Inês Rosendo a ajouté que « rendre ces lieux attractifs pour les nouveaux médecins généralistes repose sur ces facteurs : que les médecins aient le sentiment de pouvoir faire davantage, tout en ayant l’impression d’être dans un endroit où ils font la différence et peuvent véritablement aider. »

Le 1er juillet, l’ULS Coimbra a annoncé avoir atteint une couverture complète en médecins de famille pour plus de 450 000 patients inscrits dans sa zone de desserte.

« C’est la première fois que l’ULS de Coimbra parvient à pourvoir tous les postes vacants de médecins généralistes », a déclaré l’organisme. Elle couvre 21 communes de la région Centre, avec 461 971 patients inscrits en soins de santé primaires au 31 mai.

Il s’agissait de 17 postes vacants de médecins de famille répartis dans 10 communes ; tous ont été pourvus.

La Communauté intercommunale de la région de Leiria comprend Alvaiázere, Ansião, Batalha, Castanheira de Pera, Figueiró dos Vinhos, Leiria, Marinha Grande, Pedrógão Grande, Pombal et Porto de Mós.

Batalha, Leiria, Marinha Grande, Pombal et Porto de Mós font partie de l'Unité locale de santé (ULS) de la région de Leiria.